|
CONTABILIDADE FINANCEIRA
Discute a estrutura conceitual básica da contabilidade financeira e propicia o estudo das variações patrimoniais. Propõe a interpretação das normas contábeis, o conhecimento da prática contábil e a elaboração das demonstrações financeiras, com a finalidade de gerar informações e redigir as notas explicativas que permitam evidenciar a dimensão patrimonial, econômica, financeira e social da organização. | |
|
CONTROLADORIA
Apresenta o papel da controladoria nas empresas, abordando os conceitos, modelos, o processo de gestão e sistema de informações ambientais, operacionais e financeiros no contexto econômico e social das organizações, favorecendo a compreensão do processo de gerenciamento, do planejamento, da avaliação de desempenho e das ferramentas de gestão empresarial. | |
|
GESTÃO FINANCEIRA E FINANÇAS CORPORATIVAS
Apresenta o conceito de administração financeira, orienta sobre a função dos demonstrativos e sua elaboração, propõe a análise e compara fontes de financiamento e apresenta os principais indicadores econômicos e financeiros. Trata da gestão estratégica de custos, do orçamento de capital, do planejamento financeiro, do capital de giro e do processo de globalização e suas consequências para a gestão financeira da empresa. | |
|
GESTÃO ESTRATÉGICA DE CUSTOS
Aborda os conceitos básicos de custos voltados para a gestão contábil e estratégica. Apresenta os principais instrumentos de gestão estratégica de custos e avalia os indicadores de desempenho e formação de preços para a otimização do processo decisório. | |
|
CONEXÃO COM O MERCADO I
Apresenta oportunidades de aproximação e estabelecimento de conexões com o mercado de trabalho por meio de atividades como palestras, oficinas, seminários, aulas magnas, etc. com profissionais da área de abrangência do curso de especialização, visando propiciar o desenvolvimento do autoconhecimento, melhoria do desempenho e alcance de resultados pessoais e profissionais, aborda temáticas como empregabilidade, gestão de carreira, capacitação, competências e inovação e novas tecnologias. | |
|
PROJETO: DIAGNÓSTICO E PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DAS ORGANIZAÇÕES
Elabora diagnóstico e planejamento estratégico de organizações no que tange ao planejamento de estoque e produção, planejamento de compras, planejamento financeiro, planejamento de vendas e análise de mercado, pautando-se em habilidades desenvolvidas por meio de jogos empresariais. | |
|
ESTRUTURA DAS ORGANIZAÇÕES E TRIBUTOS
Apresenta os tipos de empresas brasileiras e os processos para a abertura e discute o enquadramento jurídico empresarial no que tange aos principais tributos por setor de atividade econômica. Desenvolve o conteúdo com foco contábil, tributário e legal, com o propósito de preparar o aluno para a atuação em conformidade com as demandas oficiais do ambiente de negócios complexo brasileiro. | |
|
ANÁLISE DE INVESTIMENTOS E VALUATION
Aborda os principais temas estudados no campo de finanças, com enfoque a análise dos investimentos empreendidos pelas organizações, possibilitando tratar as questões e decisões financeiras com base na moderna teoria financeira. Desenvolve o conhecimento de todo o processo de avaliação de empresas e suas metodologias. | |
|
GOVERNANÇA CORPORATIVA E RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL
Introduz o conceito de desenvolvimento sustentável, suas implicações no âmbito do planeta e da vida contemporânea, assim como os atores sociais: Estado, mercado e sociedade civil. Discute o papel das políticas públicas e o papel da iniciativa privada no campo da sustentabilidade. Fundamenta o novo modelo de gestão empresarial lastreado na responsabilidade social corporativa. Expõe os principais instrumentos e indicadores da gestão socialmente responsável orientada para a sustentabilidade. Analisa a importância da gestão orientada para a escuta de seus stakeholders. Examina a governança corporativa articulada ao contexto da sustentabilidade e analisa boas práticas dentro da visão de valor da sociedade. Define o papel das áreas de controladoria e finanças no âmbito da sustentabilidade. | |
|
COMPLIANCE E CONTROLES INTERNOS
Apresenta o desenvolvimento de compliance no mundo e no Brasil, estuda o compliance nas organizações, ao discutir a corrupção nos setores públicos e privados. Aborda as avaliações específicas e abrangentes dos ambientes de negócio e de controles das empresas para minimização de riscos. Instrumentaliza o uso de técnicas e práticas para o desenvolvimento da atuação profissional como auditor e consultor empresarial. | |
|
TÓPICOS DE CONTEXTO ECONÔMICO
Apresenta elementos básicos da economia, discutindo as noções de microeconomia e macroeconomia e propõe a análise de seu papel na sociedade e a utilidade de seus princípios para o gestor de empresas, visando orientar a fundamentação das decisões corporativas. | |
|
CONEXÃO COM O MERCADO II
Apresenta oportunidades de aproximação e estabelecimento de conexões com o mercado de trabalho por meio de atividades como palestras, oficinas, seminários, aulas magnas, etc. com profissionais da área de abrangência do curso de especialização, visando propiciar o desenvolvimento do autoconhecimento, melhoria do desempenho e alcance de resultados pessoais e profissionais, aborda temáticas como empregabilidade, gestão de carreira, capacitação, competências e inovação e novas tecnologias. | |
|
PROJETO: CENÁRIO COMPETITIVO DAS ORGANIZAÇÕES
Constrói cenários para identificar tendências econômicas que impactam na competitividade das organizações. Desenvolve habilidades de análise de mercado e de mudanças do planejamento estratégico por meio de jogos empresariais. | |
|
| |
TOTAL | |
